CHP Yalova İl Başkanı Mehmet Gürel’den 1 Mayıs mesajı: “1 MAYIS EMEK VE DAYANIŞMA GÜNÜ KUTLU OLSUN” « Yalova Şerit

SON DAKİKA

CHP Yalova İl Başkanı Mehmet Gürel’den 1 Mayıs mesajı: “1 MAYIS EMEK VE DAYANIŞMA GÜNÜ KUTLU OLSUN”

Bu haber 30 Nisan 2021 - 11:32 'de eklendi ve kez görüntülendi.

CHP Yalova İl Başkanı Mehmet Gürel, ‘1 Mayıs İşçi Bayramı’ dolayısıyla mesaj yayımladı.

 

 

İl Başkanı Gürel, tüm işçilerin 1 Mayıs’ını kutladığı mesajında şu ifadelere yer verdi:

“1 MAYIS EMEK VE DAYANIŞMA GÜNÜ KUTLU OLSUN

Ne üzücüdür ki; gerçek işsizliğin 10 milyona ulaştığı, 3600 ek göstergenin çıkarılmadığı, emeklilikte yaşa takılanların emekli olamadığı, sosyal güvencesi olmadan çalışanların sayısının her geçen gün arttığı, çocuk işçilerin sayısının 1 milyona yaklaştığı, asgari ücretin açlık sınırının altında kaldığı ve siyasi iktidarın emekçilerin kıdem tazminatlarına bile göz diktiği bir ülkede yaşıyoruz.

Bütün bu acınası ekonomik durumumuzun sorumlusu AKP ve minik destekçisi MHP’nin yarattığı Tek Adam Rejimidir. Her şeyi herkesten daha iyi bildiğini düşünen ve bunun doğru olmadığını korkularından dolayı kendisine söyleyemeyen insanlarla etrafı çevrili Recep Tayyip Erdoğan’ın pandemi sürecini ve ekonomiyi çok kötü yönettiği gün gibi açıktır.

Bugün artık hem esnaf devlet tarafından hiçbir güvence sağlanmadan kapanmaya gittiği için daha da batmış hem de emekçiler daha da mağdur durumda kalmıştır. Emeklilere bayram ikramiyesinin 100 TL olarak belirlenmesi ise resmen milletin aklıyla dalga geçmektir. 128 milyar doların hesabını bir türlü veremeyen iktidar saraydan baktığında artık halkının ne kadar fakirleştiğini görememekte kendi hayal dünyasında yaşamaktadır.

Herkesin hak, özgürlük ve gelirinin tek kişi tarafından belirlendiği, örgütlenme ve sendikalaşmanın engellendiği bir ülkede tabi ki emekçinin yarattığı katma değerden hak ettiği payı alabilmesi beklenemez.

Tüm engellemelere rağmen CHP; üretenin, emekçinin, işçinin hakkının her zaman savunmaya devam edecektir. Parti olarak emekçiler adına 15 talebimiz şunlardır:

1) Zorunlu üretimin ve hizmetlerin yer aldığı tüm iş yerlerinde işçilere öncelikli aşı hakkı tanınmalıdır.
2) Pandemide 1 yıllık süre içerisinde en az 861 emekçi Covid-19 nedeniyle yaşamını yitirmiştir. Covid-19 çalışanlar adına meslek hastalığı olarak kabul edilmelidir.
3) İşten çıkarma yasaklarında tüm istisnalar ortadan kaldırılmalı, KOD-29’dan işçi çıkarmalar yasaklanmalıdır.
4) Ücretsiz izin köleliğine son verilmelidir.
5) Faaliyetleri bu süreçte etkilenen iş yerleri için kısa çalışma ödeneği pandemi sonrasına kadar devam ettirilmelidir.
6) Kısa Çalışma Ödeneği’nden yararlanma koşulu olan son 3 yıl 450 gün prim ödeme ve son 60 gün kesintisiz hizmet şartı ortadan kaldırılmalıdır. Tüm çalışanlar kısa çalışma ödeneği kapsamına alınmalı, kısa çalışma ödeneğinin alt limiti en az 2825 TL asgari ücret olarak belirlenmelidir.
7) Yaklaşık 1 yıldır kısa çalışma ve ücretsiz izin ödeneği kapsamında yer alan işçilerin emeklilik hakkı için uzun dönemli sigorta primleri ödenmemektedir. Bu durum ileride yeni mağduriyetler yaratacak ve bu kapsamda yer alan işçilerin emeklilik hakkı ötelenecektir. Kısa çalışma ve ücretsiz izin desteği kapsamında yer alan işçilerin emeklilik sigorta primleri merkezi bütçe tarafından karşılanmalıdır.
8) Asgari ücretten vergi kesintisine son verilmelidir.
9) İşsizlik sigorta fonunun maddi kaynakları sadece işçiler için kullanılmalı, işverenlere yönelik teşvik ve desteklere son verilmelidir.
10) Sendika ve toplu sözleşme hakkının önündeki tüm engeller ortadan kaldırılmalıdır.
11) Uzaktan yani evden çalışmada işçilerin hakları kesin ve kati bir şekilde belirlenmeli, uzaktan çalışmanın sömürü aracına dönüşmesine izin verilmemelidir.
12) Sigorta kaydı olmadan kayıt dışı çalışan işçiler bu süreçte korunmalı ve kayıt altına alınarak desteklenmelidir.
13) Pandemi sürecinde artan gıda fiyatları yurttaşların alım gücünü her geçen gün daha da düşürmektedir. Tüm temel tüketim ve ihtiyaçlar üzerindeki vergiler kaldırılmalıdır.
14) Düzensiz ve keyfi olarak yapılan sosyal yardımlar yerine tüm yurttaşların geçimini sağlaması için asgari bir gelir desteği sağlanmalıdır. Bu bakımdan aile destekleri sigortası uygulaması derhal uygulamaya geçirilmelidir.
15) En düşük emekli aylıkları en az 2825 TL asgari ücret seviyesine yükseltilmeli, emekli ikramiyeleri ise son 3 yıllık enflasyon baz alınarak verilmeli ve emekli ikramiyeleri bu yıl için en az 1500 TL olmalıdır.”
Seneye meydanlarda coşkuyla el ele kutlayabilmek ümidiyle başta sağlık emekçilerimiz olmak üzere tüm emekçilerin 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü’nü kutluyorum. Yaşasın 1 Mayıs…

HABER HAKKINDA GÖRÜŞ BELİRT

Yorum Yok

YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.